Migranten und Franchise-Systeme profitieren voneinander

Die Existenzgründung mit einem Franchise-System bietet für viele Gründertypen und -gruppen Vorteile. Speziell für einige Probleme oder Hürden, die sich Migranten bei einer Existenzgründung oft stellen und die bereits thematisiert wurden, kann die Partnerschaft mit einem etablierten Franchise-System Abhilfe schaffen. So spielen zum Beispiel in Deutschland nicht offiziell anerkannte Berufs- oder Universitätsabschlüsse beim Eintritt in ein Franchise-System eine untergeordnete Rolle. Schließlich sind die meisten Franchise-Systeme auch für Quereinsteiger geeignet, da das nötige Wissen intern vermittelt wird.

 
Ein erprobtes Geschäftskonzept erleichtert zudem die Kreditvergabe bzw. Finanzierung des Gründungsvorhabens. Eventuelle Vorurteile gegenüber der Nationalität eines Antragstellers könnten durch eine starke Marke und die Unterstützung des Franchise-Gebers, der zu diesem Zweck auch beim Banktermin dabei sein könnte, aufgehoben werden.

Allgemein erscheint die Kombination eines speziellen kulturellen Backgrounds beim Gründer und eines etablierten Geschäftskonzepts auf Seiten des Franchise-Gebers sinnvoll. Ein Franchise-Nehmer mit Migrationshintergrund kann neue Kundenkreise erreichen. Der Franchise-Geber kann eine Stütze in bürokratischen Angelegenheiten sein. Wie schon Herr Bakir, Geschäftsführer der TD-IHK, im Interview betont, könnten Franchise-Systeme gezielter auf Migranten als potentielle Franchise-Nehmer eingehen. Gezielte Werbung in entsprechenden Medien und Unterstützungsangebote bei spezifischen Problemen könnten erarbeitet werden. Besonders im Hinblick auf die langwierige und schwierige Suche nach Franchise-Partnern, sollte die stark ausgeprägte Gründungsmentalität von Migranten im eigenen Sinne nicht ignoriert werden. Dies gilt insbesondere für Systeme der Bereiche Handel und Gastronomie, denn diese Branchen sind laut einer Umfrage des DIHK besonders interessant für Migranten.