Leaders Academy Franchise: Expertenwissen für Führungskräfte

Leaders Academy

Erfolgreich mit der eigenen Leaders Academy

Das Franchisesystem Leaders Academy vermittelt umfangreiches und praktisch anwendbares Expertenwissen für Führungskräfte. Dabei profitieren vor allem kleine und mittlere Unternehmen von dem Regionalprinzip der Akademien und den nachhaltig wirksamen Trainingsprogrammen mit integrierten Lehrvideos und Schulungsunterlagen. Durch die Integration digitaler Tools und Methoden erreichen wir einen überdurchschnittlich hohen Lernerfolg bei unseren Teilnehmern.

Eigenkapital
15.000 EUR
Eintrittsgebühr
42.500 EUR
Lizenzgebühr
0% monatlich
Jens Consoir
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Erfahrungen unserer Leaders Academy-Partner

  • "Die Leaders Academy ist das beste, was mir als Selbstständiger passieren konnte."
    Standort Leaders Academy Ingolstadt
  • "Die Leaders Academy bietet mir hochinnovative, fertig konfektionierte Trainingskonzepte, eine überzeugenden Markenauftritt sowie Zugriff auf ein großes Experten- und Kollegennetzwerk in ganz Deutschland. Ich kann meine unternehmerische Tätigkeit auf das konzentrieren was ich kann und will: Vertrieb und Training! Konzeption und Produktmanagement übernehmen Profis, auf die ich mich verlassen kann!"
    Standort Leaders Academy Leipzig-Chemnitz
  • "Mit der Leaders Academy habe ich nach vielen Jahren als Angestellte das ideale Konzept gefunden, das mich schnell erfolgreich gemacht hat. Die Entscheidung für die Leaders Acdemy war die schwerwiegendste, jedoch gleichzeitig die beste berufliche Entscheidung meines Lebens."
    Standort Leaders Academy Bamberg-Würzburg

Leaders Academy Franchise-System

Welche Alleinstellungsmerkmale bietet das Franchisesystem Leaders Academy?

In ihren mehr als 30 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz überzeugt Leaders Academy durch genau auf die Zielgruppe zugeschnittenen nachhaltigen Trainings für Führungskräfte. Besonders wichtig ist dabei die konkrete Umsetzbarkeit des Expertenwissens in klein- und mittelständischen Unternehmen. Führungskräfte auf allen Ebenen der Hierarchie erhalten daher eine umfangreiche und professionelle Anleitung durch erfahrene Führungskräfte, die das Wissen der besten Top-Experten vermitteln und konkrete Impulse zur Umsetzbarkeit im Unternehmen geben.

  • Wie sehen die Aufgaben der Franchisenehmer von Leaders Academy aus?

    Die Franchisenehmer bauen selbstständig eine eigene Leaders Academy auf. Sie repräsentieren in ihrer weiträumigen Exklusivregion die Marke und organisieren den Vertrieb, um die regionalen Unternehmer für das Konzept zu begeistern. Im Training selbst steht die charismatische und authentische Vermittlung des Expertenwissens auf dem Plan, unterlegt mit eigenen Erfahrungen in der Führung und Personalentwicklung. Das Ziel ist immer Umsetzbarkeit der Inhalte. Wichtig für den Vertriebs- und Trainingserfolg ist daher die Kommunikation auf Augenhöhe sowohl mit den Geschäftsführern als auch den Trainingsteilnehmern.

  • Welche Voraussetzungen muss ein Franchisenehmer mitbringen?

    Um im Franchisesystem Leaders Academy erfolgreich zu sein, sollten Franchisenehmer, einschlägige Führungserfahrung und eine Begeisterung für persönliche Weiterbildung und idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Training oder Coaching mitbringen. Da der persönliche Verkauf eine große Rolle spielt, ist es entscheidend, dass eine stabile Erfolgsgrundlage und Spaß am Vertrieb auf Geschäftsführerebene vorhanden sind. Außerdem sind die Merkmale einer Unternehmerpersönlichkeit, wie Eigeninitiative, effiziente Selbstorganisation und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise Voraussetzung für die erfolgreiche Leitung einer Leaders Academy.

  • Wie unterstützt die Franchise-Zentrale seine Franchisenehmer?

    • Die Franchise-Nehmer erhalten eine exklusive, großräumige Franchiseregion und profitieren so von fairen Wettbewerbsbedingungen unter den Franchisenehmern.
    • Das Produktportfolio wird laufend aktualisiert, um in den Führungskräftetrainings das beste Wissen mit den besten Methoden  vermitteln zu können.
    • Die in den letzten Jahren aufgebaute starke Marke unterstützt einen erfolgreichen Markteintritt durch Content Marketing wie themenspezifische Live-Webinare mit Experten und das Leaders Magazin.
    • Der Franchisegeber sorgt für intensives Vertriebstraining und weitere Unterstützung in der Startphase und darüber hinaus.
    • Ein vom Erstkontakt bis zum Abschluss durchstrukturierter Vertriebsprozess ermöglicht die Erreichung der Zielgruppe zur Akquise neuer Kunden.
    • Rückenwind einer etablierten Marke und die Sicherheit eines ausgereiften Produktportfolios bieten Vorteile in einem hart umkämpften Markt.

  • Wie wird man Lizenznehmer von Leaders Academy?

    Sie möchten Unternehmen weiterbringen indem Sie Ihnen helfen das Potenzial ihrer Mitarbeiter voll auszuschöpfen? Jetzt Franchiselizenzen sichern und Teil einer etablierten Marke werden! Geben Sie hier Ihre Kontaktdaten ein. Lassen Sie sich unverbindlich unsere detaillierten Unterlagen zusenden!

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